SINDICATO DE LA UNIÓN DE TRABAJADORES DEL
INSTITUTO DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR DEL DISTRITO FEDERAL
(SUTIEMS)
POR EL RECUENTO Y LA LIBERTAD SINDICAL EN EL INSTITUTO DE EDUCACIÓN MEDIA SUPERIOR DEL DISTRITO FEDERAL (IEMS-DF)
A todos los trabajadores al servicio del IEMS-DF
A las organizaciones sociales, políticas y sindicales
A los medios de comunicación
P R E S E N T E S :
"los juicios que tienen por objeto un cambio de sindicato,
adquieren una gran importancia en virtud de que (...) los
contratos colectivos suelen iniciarse sin tomar en cuenta
la voluntad de los trabajadores, esto es, por una acto de
decisión del patrón que escoge al sindicato de su preferencia
(...). En consecuencia, a los trabajadores sólo les queda la
posibilidad de intentar cambiar de sindicato por medio del
llamado juicio de titularidad, que se define por medio de una
votación en la cual se decide quién debe ser su representante
en la contratación colectiva, si el sindicato que les impuso el
patrón o el que prefieren los trabajadores".
Lic. Arturo Alcalde Justiniani
Representante legal del SITIEMSDF
Por segunda vez consecutiva los representantes del Sindicato Independiente de Trabajadores del Instituto de Educación Media Superior del Distrito Federal (SITIEMSDF) no se presentaron a la Audiencia a la que fueron citados por la Junta Local de Conciliación y Arbitraje del Distrito Federal (JLCyA-DF), el pasado viernes 7 de noviembre del 2008, para darle curso legal a la demanda de titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) de los Docentes-Tutores-Investigadores (DTI's) del Instituto de Educación Media Superior del Distrito Federal (IEMS-DF) que interpuso el Sindicato de la Unión de Trabajadores del Instituto de Educación Media Superior del Distrito Federal (SUTIEMS).
La notificación que se les entregó a los representantes del SITIEMSDF en el domicilio de Dr. Lucio 102, Col. Doctores, Del. Cuauhtémoc, con el cual obtuvieron su registro el 12 de abril de 2007 (con número 3521) y que aparece en la página de la JLCyA-DF (http://www.juntalocal.df.gob.mx/sindicat/consulta_registro_gnrl.html?orden=1) como su último domicilio social, fue devuelta por la C. Teresa de Jesus Paz y Puente Florido, quien la recibió aceptando que ese era el domicilio del SITIEMSDF, sin embargo, días despues la regresó diciendo que había sido un "error".
Estas maniobras dilatorias por parte del SITIEMSDF no tienen otra finalidad que ganar tiempo para que ellos puedan realizar el 1º de abril del próximo año la revisión de su CCT antes de que pierdan la titularidad del mismo.
Vale la pena recordar que, a pesar de que el SITIEMSDF obtuvo su registro como sindicato de empresa, durante el 2007 su Comité Ejecutivo, encabezado por la C. Martha García Montiel, estuvo integrado únicamente por trabajadores administrativos al servicio del IEMS-DF, al igual que su padrón de afiliados de 76 miembros, por lo tanto, el CCT que celebró con las autoridades del Instituto el 14 de diciembre del año pasado, se negoció sin tomar en cuenta la voluntad de la mayoría de los trabajadores académicos del IEMS-DF, los cuales obtuvimos nuestro reconocimiento laboral a partir del 1º de enero del año en curso, es decir, más de 15 días después de que se firmara dicho contrato.
Si los trabajadores académicos no hubiésemos obtenido nuestro reconocimiento laboral, ni hubiesemos sido incluidos en el tabulador que las autoridades y el SITIEMSDF agregaron como Adendum al CCT el 20 de febrero de 2008, las condiciones laborales que en él se estipulan, y que no son mayores a las establecidas en la Ley Federal del Trabajo, no serían aplicables a nosotros, tal como sucede ahora con los Asesores Académicos del Sistema Semi-escolarizado y con los profesores de Lengua y Cultura Náhuatl, los cuales todavía no han sido reconocidos como trabajadores, y son contratados como prestadores de servicios profesionales por hora/semana/mes, bajo el régimen de honorarios. Algo similar ocurre con los médicos de cada uno de los planteles del IEMS-DF, los cuales, a pesar de que ya fueron reconocidos como trabajadores, no fueron incluidos en el tabulador que se anexó al CCT. Ni qué decir de la situación laboral de los trabajadores de limpieza del Instituto, que es mucho peor que la de los demás trabajadores, al ser subcontratados por el IEMS-DF.
Inclusive algunas de las cláusulas del Contrato Individual de Trabajo por Tiempo Indeterminado que firmamos los trabajadores académicos a finales del año pasado, y que entró en vigor el 1º de enero de este año, son mucho mejores que las establecidas en el CCT del SITIEMSDF. Muestra de ello es la cláusula relacionada con la prima vacacional, que en nuestro contrato individual establece que dicha prima se calculará con base en el salario, es decir, en el sueldo base y las asignaciones adicionales, mientras que en el CCT del SITIEMSDF se menciona que la prima vacacional se calculará tomando en cuenta únicamente el salario tabular, es decir, el sueldo base, sin las asignaciones adicionales. Tal vez por esa razón el SITIEMSDF nunca se atrevió a demandar públicamente el pago íntegro de la prima vacacional, considerando el salario total, lo cual sí realizamos los integrantes del SUTIEMS a partir del 4 de agosto del año en curso y posteriormente lo obtuvimos para todos los trabajadores del Instituto.
Con ejemplos como éste, resulta indudable que el CCT del SITIEMSDF debe mejorarse y la única manera de garantizar que sea tomada en cuenta la voluntad de la mayoría de los trabajadores académicos y administrativos delIEMS-DF, es mediante la lucha por la titularidad de dicho contrato. La dirigencia del SITIEMSDF ha sido incapaz de representar y defender cabalmente los derechos e intereses de los trabajadores, así como de respetar la voluntad de la mayoría de ellos.
Lo anterior quedó demostrado en la revisión salarial que realizó el SITIEMSDF el 1º de abril del presente año. Mientras la mayoría de los trabajadores académicos y algunos administrativos del IEMS-DF estaban demandando el jueves 6 marzo de 2008 un aumento salarial del 35% para todos los trabajadores del Instituto, a través de un paro de labores en casi la totalidad de las 17 preparatorias del GDF, el SITIEMSDF se deslindaba del paro y posteriormente terminó aceptando el 5% de incremento salarial establecido por la Oficialía Mayor del GDF y anunciado por las autoridades del Instituto antes y después de la realización del paro de labores.
Algo similar sucederá en la próxima revisión contractual del SITIEMSDF, en la cual no podrá participar ni ser tomada en cuenta la voluntad de la mayoría de los trabajadores académicos del IEMS-DF, por la simple y sencilla razón de que el SITIEMSDF no los representa, tal como lo ha reconocido la Secretaria de Relaciones y Solidaridad de dicho sindicato, Elizabeth Bárcenas Morales.
El SUTIEMS, como sindicato de empresa, esta en posibilidades de demandar la titularidad del CCT para todos los trabajadores al servicio del IEMS-DF, sin embargo, hasta el momento, los integrantes del mismo habíamos privilegiado la posibilidad de establecer un acuerdo político con el SITIEMSDF, en el que se le reconociera alSUTIEMS la representación de la mayoría de los trabajadores académicos del Instituto, y por lo tanto se le otorgara la titularidad del CCT, para ese sector de trabajadores, mientras que el SITIEMSDF se quedaba con la titularidad delCCT para los trabajadores administrativos del IEMS-DF. De esa manera se lo expresamos públicamente, tanto alSITIEMSDF, como a su abogado, el Lic. Arturo Alcalde Justiniani, y por ello en la JLCyA-DF demandamos en el mes de septiembre únicamente la titularidad del CCT, para los DTI's del IEMS-DF y elaboramos una propuesta deCCT enfocado principalmente para ellos.
Ante la falta de una respuesta pública seria por parte del SITIEMSDF, y de su abogado, a nuestra propuesta de acuerdo intersindical, y con las recientes desafiliaciones de un número importante de trabajadores administrativos delSITIEMSDF, tanto de la Preparatoria Iztapalapa 1, como de otros planteles, que se han incorporado en los últimos días al SUTIEMS, los trabajadores, tanto académicos, como administrativos, adheridos al SUTIEMS hemos comenzado a valorar la posibilidad de demandar la titularidad del CCT para TODOS los trabajadores al servicio delIEMS-DF.
En ese sentido, necesitamos modificar y, por lo tanto, mejorar nuestra propuesta inicial de CCT, para que sean incorporadas las demandas de los trabajadores administrativos del Instituto, así como las de los médicos, entre otros trabajadores, y por ello les solicitamos a todos nuestros afiliados y simpatizantes que nos ayuden a realizar dicha labor a la brevedad posible, para que estemos en condiciones de impulsar y defender dicha propuesta con o sin la titularidad del CCT.
Con la participación decidida de todos y cada uno de nuestros afiliados y simpatizantes, así como con el apoyo de las organizaciones sociales, políticas y sindicales, solidarias y fraternas, podremos obtener lo más pronto posible la titularidad del CCT. Muestra de ello fueron los resultados que obtuvimos con la manifestación que realizamos el viernes 17 de octubre de 2008, entre los que destaca el acortamiento de los tiempos para la reanudación de nuestra Audiencia en la JLCyA-DF, Después de la cita que tuvimos el pasado viernes 7 de noviembre, nuestra próxima Audiencia será el viernes 28 de noviembre a las 10:00 hrs.
Ahora que aportamos la nueva dirección del SITIEMSDF, contenida en su CCT, y que coincide con las del mismo Instituto, esperamos que ya no exista ningún pretexto para que sus representantes no se presenten a la Audiencia y en la misma, de manera conjunta, podamos acordar las mejores condiciones para la realización del recuento en el que podrán participar TODOS los trabajadores del IEMS-DF, estén o no afiliados a alguno de los dos sindicatos que disputarán la titularidad y administración del CCT.
Nosotros buscaremos que el recuento se realice mediante el voto secreto de los trabajadores, tal como quedó establecido en el fallo que emitieron los Ministros de la Segunda Sala de la Suprema Corte de Justicia de la Nación, con la finalidad de evitar que los trabajadores se vean coaccionados e intimidados al momento de emitir su voto para elegir al sindicato que mejor les convenga, garantizando con ello la libertad sindical.
Sin embargo, no basta con la realización del voto secreto, es necesario contar también con un padrón confiable, así como con un lugar que facilite la votación de TODOS los trabajadores del Instituto. Dada la naturaleza de nuestra institución, integrada por 17 planteles y un área central, distribuidos en las diferentes delegaciones del Distrito Federal, nosotros consideramos que la realización del recuento en cada una de las preparatorias del GDF, facilitaría en gran medida la participación de TODOS los trabajadores al servicio del IEMS-DF. Por ello, esa será una de los condiciones que el SUTIEMS promoverá para la realización del recuento.
De TODOS los trabajadores al servicio del IEMS-DF depende que su derecho de constituir las organizaciones de trabajadores que estimen convenientes, así como el de afiliarse a estas organizaciones, con la sola condición de observar los estatutos de las mismas, se respete en el Instituto, tal como lo establece el Artículo 2 del Convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo.
De TODOS los trabajadores al servicio del IEMS-DF depende que el recuento se realice lo más pronto posible y se respete su decisión de ser representados por un determinado sindicato.
De TODOS los trabajadores al servicio del IEMS-DF depende el mejoramiento de sus condiciones de trabajo, así como la defensa y ampliación de sus derechos laborales.
No debemos olvidar que la liberación de la clase trabajadora sólo puede ser obra de la clase trabajadora misma.
¡TRABAJADORES DEL IEMS-DF UNÍOS!
¡POR LA DEFENSA DE LA LIBERTAD SINDICAL
Y DE LA VOLUNTAD DE LOS TRABAJADORES DEL IEMS-DF!
¡RECUENTO YA!
¡POR LA TITULARIDAD DEL CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO
Y EL MEJORAMIENTO DE NUESTRAS CONDICIONES LABORALES!
¡EL SUTIEMS VENCERÁ!
Atentamente
¡Por educación y trabajo dignos!
Raúl Pérez Ríos
Secretario General del
Sindicato de la Unión de Trabajadores del
Instituto de Educación Media Superior del Distrito Federal
(SUTIEMS)
México, D.F., a los 11 días del mes de noviembre de 2008
